当事務所では、個人が抱えるさまざまな労務や社会保険に関する問題について、専門的な知識と経験を持ってサポートを提供します。もし具体的な問題や相談内容がある場合は、それに応じた詳細なアドバイスを提供することも可能です。
- 労働条件・労働環境に関する相談
個人が労働条件や労働環境に関する問題について相談できます。例えば、以下のような問題があります。
・長時間労働や残業代の未払い
・不当解雇や雇用契約のトラブル
・ハラスメント（セクシャルハラスメント、パワーハラスメントなど） - 社会保険の手続きや加入に関する相談
社会保険に関する手続きや加入についての相談も受け付けています。
・健康保険や年金の加入・脱退手続き
・保険料の算定や納付についてのアドバイス
・失業給付や育児休業給付などの申請手続き - 労働保険に関する相談
労働保険（労災保険・雇用保険）に関する問題や手続きについてもサポートを提供しています。
・労災事故の報告や給付申請
・失業保険の受給条件や手続きについてのアドバイス - 年金に関する相談
年金制度についての疑問や手続きについて相談できます。
・老齢年金、障害年金、遺族年金の受給資格や申請手続き
・年金受給額の試算や年金記録の確認 - 労働問題の解決支援
個人が労働問題で困っている場合、その解決に向けた支援を提供します。
・労働基準監督署や裁判所への相談や申立てのサポート
・労働審判や調停手続きの支援 - 労働契約・就業規則の確認
自分が締結している労働契約や勤務先の就業規則についての確認やアドバイスを受けることができます。
・労働契約書の内容確認とアドバイス
・就業規則の適法性や改善点についての相談 - 給与・賃金に関する相談
給与や賃金に関する問題についても相談が可能です。
・給与の未払い、賃金カットの適法性についての相談
・賃金計算の方法や手続きに関するアドバイス - 助成金・補助金の情報提供
個人事業主やフリーランスの方に対して、利用できる助成金や補助金の情報提供や申請手続きをサポートします。 - 労働者の権利に関する教育
労働者としての権利や義務についての教育や情報提供を行います。労働法に関する基礎知識を学び、自分の権利を守るためのアドバイスを受けることができます。